北京市公安局日前宣布，已对涉嫌违反国家有关规定的华为公司员工孟晚舟女士采取了刑事强制措施。而后，在加拿大机场被逮捕的这位高管也在当地遭受了相似待遇。随着事件发酵，不少人开始质疑相关部门是否以政治因素左右司法，并且关注到孟晚舟等人接下来将如何应对。
但无论是怎样处理此案件，我们都不能忘记其中所体现出来的价值观与原则：那就是“依据法律办事”，并让每个悬置于其上的权利得到平等和尊重。
首先需要明确一点：任何一个企业或者个体既然要参与全球化进程中复杂多变、竞争激烈残酷、风险巨大甚至具备战略意义和影响力组织架构内外复合型挑战时，则必须认识到存在各种可能性及其衍生问题，并做好预防准备（例如完善合规流程）。否则只能自找苦恼——即使表面看起来成功可谓盛名之下更难再加冠！
第二点: 对于民营企业而言, 他们同样需要社会监督帮助整改自身经营行为, 停止漠视基本道德底线. 在中国特色社会主义新时代背景下, 民间资本成长乃至扬眉吐气离不开科学精神、奋斗精神以及文明理念.
最后指出: 法治作为核心价值观支柱之一，在调节协商方面发挥着越发重要作用；同时也提供给所有居民清晰易知道及简单易操作稳定积极向上运转环境.
总结以上三点可以说：“依据法律管理”、“预见未雨”的思想实践，“呼唤美好正直感情”。显然最根本还需回归信仰立场-- 积累良心投入 -- 硬起“踏实干活”！
